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http://hdl.handle.net/2445/206875
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
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dc.contributor.author | Serrano Olivares, Raquel | - |
dc.date.accessioned | 2024-02-01T13:39:01Z | - |
dc.date.available | 2024-02-01T13:39:01Z | - |
dc.date.issued | 2024-01-18 | - |
dc.identifier.issn | 2339-5753 | - |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/2445/206875 | - |
dc.description.abstract | La ordenación normativa del tiempo de trabajo resulta esencial para lograr un nuevo equilibrio entre los distintos usos del tiempo básicos para la vida (trabajo remunerado, cuidados, ocio y descanso), desplazando la centrali-dad del tiempo de trabajo en beneficio de esos otros usos. El actual debate sobre las políticas del tiempo parte de conceptualizar el tiempo como una cuestión política y como un derecho de ciudadanía, y configura el tiempo de trabajo equilibrado como una de las dimensiones fundamentales del tra-bajo decente. En este contexto, la reducción generalizada del tiempo de trabajo constituye uno de los objetivos principales para lograr un mayor bienestar individual y colectivo. Sin embargo, el artículo plantea la necesidad de introducir en el debate sobre la ordenación del tiempo de trabajo el objetivo de reducir/eliminar las desigualdades entre personas trabajadoras derivadas de las nuevas formas de empleo ligadas a la digitalización, de la creciente fragmentación, intermitencia e imprevisibilidad en el tiempo de trabajo, y de la falta de influencia e inflexibilidad en la gestión del tiempo por parte de las personas trabajadoras. Características del empleo que afectan de forma especialmente negativa a los usos del tiempo de las mujeres, dada la realidad de la doble presencia. | - |
dc.format.extent | 17 p. | - |
dc.format.mimetype | application/pdf | - |
dc.language.iso | spa | - |
dc.publisher | Universitat Autònoma de Barcelona | - |
dc.relation.isformatof | Reproducció del document publicat a: | - |
dc.relation.ispartof | Anuario IET de Trabajo y Relaciones Laborales, 2023, vol. 9, p. 31-47 | - |
dc.rights | cc-by (c) Serrano Olivares, Raquel, 2023 | - |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | - |
dc.source | Articles publicats en revistes (Dret Privat) | - |
dc.subject.classification | Conciliació de la vida familiar i laboral | - |
dc.subject.classification | Gestió del temps | - |
dc.subject.other | Conciliation of professional and family life | - |
dc.subject.other | Time management | - |
dc.title | La ordenación del tiempo de trabajo y el derecho al tiempo. Reflexiones sobre algunas desigualdades en el uso del tiempo de trabajo. | - |
dc.type | info:eu-repo/semantics/article | - |
dc.type | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | - |
dc.identifier.idgrec | 742004 | - |
dc.date.updated | 2024-02-01T13:39:01Z | - |
dc.rights.accessRights | info:eu-repo/semantics/openAccess | - |
Appears in Collections: | Articles publicats en revistes (Dret Privat) |
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