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http://hdl.handle.net/2445/97106
Title: | Tensiones organizativas y competición de intereses en el mapa español de organizaciones empresariales |
Author: | Nonell, Rosa Medina Iborra, Iván |
Keywords: | Associacionisme Organització del treball Organització industrial Corporativisme Associationism Methods engineering Industrial organization Corporate state |
Issue Date: | Sep-2015 |
Publisher: | Centro de Investigaciones Sociológicas |
Abstract: | Este artículo estudia la evolución del asociacionismo empresarial en España. Empleamos el enfoque desarrollado por Franz Traxler para considerar que el mapa de asociaciones empresariales es el resultado de un acomodo gradual de ciertos mecanismos de compensación para superar tensiones organizativas y retos de representación. Se discuten una serie de indicadores con los que analizar el carácter adaptativo del asociacionismo empresarial. A modo de conclusión, el análisis indica que los cambios internos de la CEOE son el resultado de una prolongada erosión de un modelo asociativo estructurado jerárquicamente en torno a una confederación corporatista y monopolística, que la impulsan a ser más transparente. |
Note: | Reproducció del document publicat a: http://dx.doi.org/10.5477/cis/reis.151.101 |
It is part of: | Revista Española de Investigaciones Sociologicas, 2015, num. 151, p. 99-120 |
URI: | http://hdl.handle.net/2445/97106 |
Related resource: | http://dx.doi.org/10.5477/cis/reis.151.101 |
ISSN: | 0210-5233 |
Appears in Collections: | Articles publicats en revistes (Econometria, Estadística i Economia Aplicada) |
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