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Un matiz nuevo en la delimitación del ámbito subjetivo de protección de las directivas antidiscriminación: diferencia de trato entre sujetos de la misma categoría protegida

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El ámbito subjetivo de la protección contra la discriminación por discapacidad abarca a cualquier diferencia de trato conectada con la condición protegida, aunque esta se dispense comparativamente frente a otros trabajadores que también padecen una discapacidad, sobre la base de la fecha en la que esta fue certificada y acreditada frente al empresario.

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Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado

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Revista de Jurisprudencia Laboral, 2021, vol. 2021, num. 1, p. 1-11

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(c) Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado, 2021

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Articles publicats en revistes (Dret Privat)

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Un matiz nuevo en la delimitación del ámbito subjetivo de protección de las directivas antidiscriminación: diferencia de trato entre sujetos de la misma categoría protegida