# name
Cap a un model inclusiu: prejudicis i limitacions de les empreses en la inserció laboral de persones discapacitades

# metadata.dc.description[].value
Treballs Finals del Grau de Sociologia, Facultat d'Economia i Empresa, Universitat de Barcelona, Curs: 2024-2025 , Tutor: Adriana Aubert Simón

# metadata.dc.description.abstract[].value
Aquest treball de final de grau analitza els prejudicis i les limitacions que afecten la
inclusió laboral de persones amb discapacitat durant els processos de selecció. A través
d'una metodologia qualitativa que combina estudis de casos, entrevistes semiestructurades
i recerca documental, s'han identificat les barreres culturals i estructurals que dificulten
la integració d'aquest col·lectiu al mercat laboral. Els resultats mostren que, malgrat els
avenços socials, persisteixen estigmes i prejudicis que limiten les oportunitats laborals. A
més, es proposen bones pràctiques i estratègies per fomentar un entorn laboral més
inclusiu, destacant la importància de la sensibilització i l'educació per superar aquests
obstacles. Finalment, el treball contribueix al debat sobre la inclusió laboral, oferint
recomanacions per a futurs estudis i pràctiques empresarials.

# metadata.dc.source[].value
Treballs Finals de Grau (TFG) - Sociologia

# metadata.dc.title[].value
Cap a un model inclusiu: prejudicis i limitacions de les empreses en la inserció laboral de persones discapacitades