Llorente Galera, FranciscoMartos Calpena, Ramon, 1951-2016-06-272016-06-2720141132-175Xhttps://hdl.handle.net/2445/99901El objetivo del artículo es conocer si los OEM y sus proveedores tienen declaración escrita de la cultura corporativa, y en caso afirmativo si contemplan determinados stakeholers y valores, la difunden entre sus empleados, es origen para fijar objetivos y metas, incorporan objetivos económicos y no económicos, se realizan determinadas prácticas de gestión de los recursos humanos, disponen certificaciones ISO, y si se relacionan con su entorno social. Se analiza la intensidad de asociación bivariante entre cier tos ítems y aplicando el anàlisis Homals, la asociación múltiple, sobre cuyos puntos objeto, obtener una tipología de empresas con el análisis cluster.26 p.application/pdfspa(c) Universidad Politécnica de Madrid, 2014Indústria automobilísticaCorporacionsGestió financeraEspanyaAutomobile industry and tradePublic corporationsFinancial managementSpainLa cultura corporativa en la gestión de las empresas automovilísticas en Españainfo:eu-repo/semantics/article6430912016-06-27info:eu-repo/semantics/openAccess