Burriel Rodríguez-Diosdado, Pepa2014-07-222014-07-222014-05-311889-5956https://hdl.handle.net/2445/56205[spa] A través de las siguientes páginas nos adentraremos en la diferencia abismal de dos sistemas de protección del empleo, España y Dinamarca, producto de una concepción y evolución distinta del Estado del bienestar surgido tras la Gran Depresión de los años 30 y la II Guerra Mundial. Las políticas de empleo danesas gozan de una gran estabilidad y eficacia desde la década de 1990. España, por el contrario, tiene una amalgama de políticas desordenada y caótica que pone su acento en los incentivos a la contratación. Mirarse en el espejo danés, de vez en cuando, es una buena idea.[eng] Over the following pages we enter the huge difference of two systems of employment protection, Spain and Denmark, the product of a different design and evolution of the welfare state emerged after the Great Depression of the 30s and World War II. Danish employment policies are in high stability and efficiency since the 1990s. Spain, by contrast, is an amalgam of messy and chaotic policies that focuses its emphasis on hiring incentives. Look in the Danish mirror, occasionally, it is a good idea.36 p.application/pdfspa(c) Burriel Rodríguez-Diosdado, Pepa, 2014Mercat de treballOcupacióGlobalitzacióEspanyaDinamarcaLabor marketEmployment (Economic theory)GlobalizationSpainDenmarkinfo:eu-repo/semantics/article6426882014-07-22info:eu-repo/semantics/openAccess