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El modelo constitucional de juicio justo en el proceso laboral (garantías procesales vs principios rectores)

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Resum

Como bien señaló en su día Couture, de la Constitución a la ley no debe mediar sino un proceso de desenvolvimiento en el que la ley procesal, cual fiel intérprete de los principios de la Constitución instituya el régimen del proceso, en cuanto método de la Jurisdicción que garantiza el juicio justo. Se plantea así, la constitucionalización de ciertos derechos y principios procesales, tomados como derechos fundamentales de los justiciables, a la que se une el Derecho Procesal español con motivo de la Constitución de 1978.

Citació

Citació

VALLESPÍN PÉREZ, David. El modelo constitucional de juicio justo en el proceso laboral (garantías procesales vs principios rectores). _Capítol del llibre: Navarro Villanueva_. Carmen. Vol.  Reynal Querol, núm. Núria, pàgs. Ramos Romeu. [consulta: 27 de febrer de 2026]. [Disponible a: https://hdl.handle.net/2445/227223]

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