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Si us plau utilitzeu sempre aquest identificador per citar o enllaçar aquest document: https://hdl.handle.net/2445/139057
Las Relaciones Laborales. Un análisis institucional en base a la teoría de juegos evolutiva
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Resum
(cast) El presente trabajo propone abordar un análisis de las relaciones laborales existentes en la economía contemporánea en base a las instituciones sociales que forman parte de cualquier interacción económica. Para ello se realizará una recopilación de las principales teorías y enfoques sobre la economía laboral, por un lado, y los marcos institucionales, por otro, a fin de construir un modelo que pueda ser congruente con la realidad observada y la literatura sobre la materia. A partir de dicho modelo se intentará analizar cómo varía a lo largo del tiempo el comportamiento estratégico de los agentes y su impacto en las variables relevantes.
Descripció
Treballs Finals del Grau d'Economia, Facultat d'Economia i Empresa, Universitat de Barcelona, Curs: 2018-2019 , Tutor: Javier San Julián Arrupe
Matèries (anglès)
Citació
Col·leccions
Citació
VILA MARTÍNEZ, Carles. Las Relaciones Laborales. Un análisis institucional en base a la teoría de juegos evolutiva. [consulta: 6 de desembre de 2025]. [Disponible a: https://hdl.handle.net/2445/139057]