Miniatura

Fitxers

TFM-INTBUS_Cook Castaño_2022.pdf (1.15 MB)

Tipus de document

Treball de fi de màster

Data de publicació

2022

Llicència de publicació

cc-by-nc-nd (c) Cook Castaño, 2022
Si us plau utilitzeu sempre aquest identificador per citar o enllaçar aquest document: https://hdl.handle.net/2445/189302

The emotional invalidation from performance management and measurement tools in organizations

Títol de la revista

Autors

Director/Tutor

ISSN de la revista

Títol del volum

Recurs relacionat

Resum

Investigate the topic of emotional invalidation when dealing with different managerial tools used in organizationsandto analyze the role invalidation plays in public organizations from the dysfunctional outcomes of using performance measurement and management (PMM) tools (...)

Descripció

Treballs Finals del Màster en Oficial en Empresa Internacional / International Business, Facultat d'Economia i Empresa, Universitat de Barcelona. Curs: 2020-2022. Tutor: Ryan Armstrong

Matèries

Rendiment, Direcció d'empreses, Intel·ligència emocional, Productivitat laboral, Treballs de fi de màster

Matèries (anglès)

Performance, Industrial management, Emotional intelligence, Labor productivity, Master's thesis

Citació

Col·leccions

Màster Oficial - Empresa Internacional / International Business

Citació

COOK CASTAÑO, Sean. The emotional invalidation from performance management and measurement tools in organizations. [consulta: 24 de gener de 2026]. [Disponible a: https://hdl.handle.net/2445/189302]

Exportar metadades

JSON - METS

Compartir registre