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Data de publicació

2019-11

Llicència de publicació

cc-by-nc-nd (c) Centro de Estudios Financieros, 2019
Si us plau utilitzeu sempre aquest identificador per citar o enllaçar aquest document: https://hdl.handle.net/2445/193521

La nueva directiva relativa a unas condiciones laborales transparentes y previsibles en la Unión Europea: una innovadora iniciativa contra la precariedad laboral

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https://doi.org/10.51302/rtss.2019.1204

Resum

La reciente Directiva (UE) 2019/1152 relativa a unas condiciones laborales transparentes y previsibles en la Unión Europea supone no solo una revisión de la Directiva 91/533/CEE, sino también un inesperado impulso en la lucha contra la precariedad desde la Unión Europea. En este sentido, la nueva directiva incorpora nuevos derechos mínimos que deben garantizarse a los trabajadores más allá de la simple información de las condiciones de trabajo, incluyendo concretas medidas para garantizar su efectividad.

Matèries

Transparència política, Condicions de treball, Seguretat en el treball, Informació, Treballadors

Matèries (anglès)

Transparency in government, Work environment, Industrial safety, Communication, Workers

Citació

Col·leccions

Articles publicats en revistes (Dret Privat)

Citació

CANALDA CRIADO, Sergio. La nueva directiva relativa a unas condiciones laborales transparentes y previsibles en la Unión Europea: una innovadora iniciativa contra la precariedad laboral. CEF. Revista de Trabajo y Seguridad Social. 2019. Vol. 440, num. 161-184. ISSN 1138-9532. [consulted: 21 of August of 2026]. Available at: https://hdl.handle.net/2445/193521

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