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Las TIC como instrumento aplicado a la conciliación, mediación y arbitraje en el ámbito laboral

Vista senzilla d'ítem
dc.contributor.authorBallester Casanella, Blanca
dc.date.accessioned2025-12-09T14:34:26Z
dc.date.available2025-12-09T14:34:26Z
dc.date.issued2017-09-25
dc.date.updated2025-12-09T14:34:26Z
dc.description.abstractEn el ámbito laboral, cuando el derecho es disponible, los trabajadores pueden resolver sus controversiaspor medio de la jurisdicción y de los sistemas alternativos de resolución de conflictos: negociación,conciliación, mediación y arbitraje. El concepto de acceso a la justicia está evolucionando drásticamente poniendo en evidencia la capacidad de las TIC y las ADR, para satisfacer una parte de la demanda social de justicia. La mediación ya ha conquistado el mundo de las relaciones colectivas y ahora está buscando su imprescindible papel en el campo de la resolución del conflicto individual de trabajo como el derecho de las partes a resolver sus disputas a través de medios informales y adecuados.
dc.format.extent12 p.
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.idgrec762647
dc.identifier.issn1699-8154
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/2445/224762
dc.language.isospa
dc.publisherUniversitat Oberta de Catalunya
dc.relation.isformatofReproducció del document publicat a: https://doi.org/10.7238/idp.v0i25.3091
dc.relation.ispartofIDP. Revista d'Internet, Dret i Política, 2017, num.25, p. 57-68
dc.relation.urihttps://doi.org/10.7238/idp.v0i25.3091
dc.rightscc-by-nd (c) Blanca Ballester Casanella, 2017
dc.rights.accessRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nd/4.0/
dc.sourceArticles publicats en revistes (Dret Privat)
dc.subject.classificationTecnologia de la informació
dc.subject.classificationAccés a la justícia
dc.subject.classificationConflictes laborals
dc.subject.classificationMediació
dc.subject.otherInformation technology
dc.subject.otherAccess to justice
dc.subject.otherLabor disputes
dc.subject.otherMediation
dc.titleLas TIC como instrumento aplicado a la conciliación, mediación y arbitraje en el ámbito laboral
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/article
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersion

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